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Conseiller technique / Aviseur

Ce poste est disponible dans les concessions suivantes. Pour voir les détails du poste par concession cliquer ici.

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Notre toute nouvelle concession ALBI Nissan Mont-Tremblant est à la recherche d’un Conseiller technique junior afin de pourvoir un poste permanent de jour au sein de son équipe. 

Saisissez l’opportunité de faire partie d’un groupe reconnu dans l’industrie automobile!


Principales responsabilités :

Vous devrez accueillir les clients et recueillir l’information nécessaire afin d’identifier et de définir les besoins de réparation et d’entretien des véhicules de nos clients.

Vous aurez à faire la promotion des services d’entretien et organiser l’horaire de l’exécution des travaux, tout en vous assurant de la qualité du service à la clientèle. 


Exigences du poste :

-  Minimum de 2 à 5 ans d’expérience en service à la clientèle;

-  Expérience à titre de conseiller technique (atout important) et/ou formation DEP de conseiller technique;

-  Permis de conduire valide.


Conditions de travail : 

-  Poste de jour du lundi au vendredi (40 heures/semaine);

-   Salaire fixe + plan de bonification;

-   Avantages sociaux; tels que les assurances-groupe ainsi qu’un plan d’épargne et de retraite collectif.

 

Avantages concurrentiels :

-  Groupe de près de 1300 collègues;

-  Leader dans le domaine automobile;

-  Solide réputation sur le marché;

-  Environnement de travail dynamique et axé sur le travail d’équipe;

-  Valeurs de transparence, d’intégrité et de professionnalisme;

-  Possibilités d’avancement intéressantes;

-  Club social pour les membres de l’équipe (concours incitatifs, activités, cadeaux, tirages, party, dépouillement d’arbre de Noel, et plus encore!);

-  Restaurant et Salon de coiffure au sein du siège social à Mascouche;

-  Rabais pour les employés lors de l’achat d’un véhicule;

-  Taux préférentiels pour les réparations au département de service;

-  Salaires compétitifs dans l’industrie;

-  Avantages sociaux complets incluant l’assurance dentaire;

-  Programme d’épargne et de retraite collectif avec participation de l’employeur;

-  Jours fériés payés supplémentaires pendant la période des Fêtes;

-  Journées de maladie payées durant l’année.

 

*Le genre masculin est utilisé afin d'alléger le texte.

 


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Si vous éprouvez des difficultés à envoyer votre CV, faites-nous parvenir un courriel à l’adresse suivante avec une description détaillée du problème.

prog@albilegeant.com





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